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Le Conseil canadien pour les ressources humaines en agriculture organise un forum régional à Guelph

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Conseils pour garder votre recherche d'emploi secrète

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Enrichissement collectif : contribution appréciable de l’industrie bioalimentaire québécoise

naldatwork — Mon, 08 Mar 2010 13:38:27 -0400

Stat-Express - Mise à jour des indicateurs du marché du travail du Québec

naldatwork — Mon, 08 Mar 2010 13:26:06 -0400

Les politiques publiques d’insertion professionnelle et de maintien dans l’emploi en France

naldatwork — Mon, 08 Mar 2010 10:12:01 -0400

L’observatoire de l’emploi, des métiers et des compétences du CNFPT, une agence de la France a complété en 2009 une étude sur les politiques publiques d’insertions professionnelle et de maintien dans l’emploi. Cette étude a été menée dans le cadre du programme de travail 2009 de.

Cette étude vise à présenter et analyser la gestion de l’emploi des bénéficiaires de l’obligation d’emploi définis par la loi du 11 février 2005 dans la fonction publique territoriale et plus particulièrement les bonnes pratiques des collectivités en matière d’intégration professionnelle et de maintien dans l’emploi de ces agents.

L’étude Les politiques publiques d’insertion professionnelle et de maintien dans l’emploi des agents en situation de handicap dans la fonction publique territoriale conclut que Le recrutement de travailleurs en situation de handicap s’avère difficile, pour l’ensemble des collectivités, principalement en raison de la non-adéquation des candidatures aux métiers proposés par les collectivités territoriales mais également en raison du manque de connaissance de la fonction publique territoriale par les candidats et les acteurs de l’emploi.

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